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績(jī)效考核案例分析

績(jī)效考核案例分析

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績(jī)效文檔

級(jí)別:| 積分:60 分 | 瀏覽:79513 | 大。17.00KB | 下載:4396 次 | 上傳:2013-12-09

簡(jiǎn)介:

“績(jī)效考核”目前雖然已經(jīng)在企業(yè)中普遍運(yùn)用,但很多企業(yè)的績(jī)效考核流于形式,沒有達(dá)到預(yù)期的效果。對(duì)于人力資源部工作人員而言,“績(jī)效考核”幾乎是工作中最大的困擾。

[展開]
     

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