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招聘工具:戰(zhàn)略面試法

招聘工具:戰(zhàn)略面試法

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績(jī)效文檔

級(jí)別:| 積分:60 分 | 瀏覽:88045 | 大。41.50KB | 下載:5383 次 | 上傳:2012-11-28

簡(jiǎn)介:

戰(zhàn)略面試法不僅能夠幫助面試官消除甄選的主觀性,提出有效的面試問(wèn)題,提高聘用決定的準(zhǔn)確性,而且有助于管理新聘員工上任后的業(yè)績(jī),完善績(jī)效考評(píng)系統(tǒng)。此外,該方法還可以簡(jiǎn)化招聘環(huán)節(jié),節(jié)約招聘成本。戰(zhàn)略面試法之所以具有以上優(yōu)點(diǎn),是因?yàn)樗艘幌盗锌茖W(xué)的面試程序及面試戰(zhàn)略。

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