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細(xì)說(shuō)人才招聘的十大法則

細(xì)說(shuō)人才招聘的十大法則

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績(jī)效文檔

級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:88271 | 大。16.50KB | 下載:5096 次 | 上傳:2012-12-08

簡(jiǎn)介:

1.建立和充實(shí)企業(yè)的人才庫(kù) 2.做出正確的雇用決定 3.從內(nèi)部挖掘人才 4.成為知名的雇主 5.讓員工參與雇用過(guò)程 6.提供比行業(yè)平均水平稍高的薪酬 7.將福利作為重要的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) 8.雇用你所能找到的最突出的人 9.合理運(yùn)用企業(yè)的網(wǎng)站 10.推薦人核實(shí)

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