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面試不可忽視的四大“心理效應”

面試不可忽視的四大“心理效應”

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級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:88363 | 大小:16.50KB | 下載:4970 次 | 上傳:2012-08-31

簡介:

同樣都是大學畢業(yè)生,到就業(yè)市場應聘,為何有人馬到成功,有人卻屢試不第?這里有個“第一印象”問題。據心理專家介紹,首因效應、近因效應、鲇魚效應、暈輪效應等,都是心理現(xiàn)象的規(guī)律,只要求職者巧加利用,肯定會在第一時間里迸放光彩,從眾多應聘者中脫穎而出,占得就業(yè)先機。求職者不妨一試。

[展開]
   

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