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級別:| 積分:150 分 | 瀏覽:84490 | 大。459.50KB | 下載:5045 次 | 上傳:2013-06-06

簡介:

一、以素質(zhì)模型為核心的潛能評價系統(tǒng) 二、以任職資格標(biāo)準為核心的職業(yè)化行為評價系統(tǒng) 三、戰(zhàn)略導(dǎo)向的KPI指標(biāo)體系 四、以經(jīng)營檢討和中期述職報告為核心的績效改進體系

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