成人在线99,成免费网站,天天硬天天舔天干,日韩精品一级无码毛片免费,国产欧美在线高清视频,黄页网战快射视频,美女白嫩胸交在线观看

您好,歡迎來到一覽文庫!找行業(yè)資料上一覽文庫!
一覽( 微信公眾號(hào):yilanshequ )

一覽( 微信公眾號(hào):yilanshequ )

打開微信掃一掃,即可直接關(guān)注

收藏我們 | 登錄 | 注冊
當(dāng)前位置:一覽文庫> 知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的人力資源管理
知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的人力資源管理

知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的人力資源管理

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績效文檔

級(jí)別:| 積分:220 分 | 瀏覽:91445 | 大。239.00KB | 下載:5294 次 | 上傳:2012-06-07

簡介:

第一章 人力資源管理在企業(yè)管理中的位置 第二章 工作分析與工作設(shè)計(jì)的新方法 第三章 勝任能力模型與評(píng)鑒中心 第四章 流程分析、勝任能力模型與人力資源規(guī)劃 第五章 基于勝任能力模型人力資源招聘 第六章 基于勝任能力的人力資源培訓(xùn)和職業(yè)生涯設(shè)計(jì) 第七章 業(yè)績管理的新方法 第八章 基于流程的崗位價(jià)值評(píng)估和基于行為指標(biāo)的工資幅度

[展開]
         
下載文檔到電腦,查找使用更方便
需220積分下載

猜你喜歡

收藏 下載此文檔 所需積分:220分