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國有企業(yè)人力資源績效考核的思考

國有企業(yè)人力資源績效考核的思考

一覽通:免費獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:89147 | 大小:124.73KB | 下載:4967 次 | 上傳:2012-08-31

簡介:

對于國有企業(yè)人力資源的現(xiàn)狀,首先應該轉變觀念,建立健全科學的績效考核機制,通過加快產(chǎn)權制度改革、完善社會保障制度、建立人力資本投資制度,營造績效考核的社會環(huán)境,為國有企業(yè)績效考核體系提供制度、資源及服務的保證。

[展開]
   

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